Ученые опросили 30 летних граждан страны z зачем вы работаете

Ученые опросили 30 летних граждан страны z зачем вы работаете

Учёные опросили 25-летних и 55-летних жителей страны Z. Им задавали вопрос: «Зачем Вы работаете, какова Ваша трудовая мотивация?». Полученные результаты (в % от числа опрошенных) представлены в таблице.

Результаты опроса, отражённые в таблице, были опубликованы и прокомментированы в СМИ. Какие из приведённых ниже выводов непосредственно вытекают из полученной в ходе опроса информации? Запишите цифры, под которыми они указаны.

1) Вопросы карьерного роста важны для молодёжи.

2) Работники старшего возраста меньше конфликтуют со своими коллегами.

3) Для значительной части работников материальные стимулы являются основными.

4) Возможность самореализации является одним из двух важнейших мотивов трудовой активности работников независимо от их возраста.

5) Роль интереса к работе как мотива трудовой активности ослабевает с возрастом.

1) Вопросы карьерного роста важны для молодёжи — да, верно, 25 % молодежи прилагают усилия для карьерного роста.

2) Работники старшего возраста меньше конфликтуют со своими коллегами — нет, неверно, такой вывод нельзя сделать по данным опроса.

3) Для значительной части работников материальные стимулы являются основными — да, это верно, наибольшее количество опрошенных выбрали этот фактор.

4) Возможность самореализации является одним из двух важнейших мотивов трудовой активности работников независимо от их возраста — нет, неверно, такой вывод нельзя сделать по данным опроса.

5) Роль интереса к работе как мотива трудовой активности ослабевает с возрастом — нет, неверно, такой вывод нельзя сделать по данным опроса.

Источник

Ученые опросили 30 летних граждан страны z зачем вы работаете

Рекомендуем! Лучшие курсы ЕГЭ и ОГЭ

Задание 12. Учёные опросили 30-летних граждан страны Z. Им задавали вопросы: «Зачем Вы работаете, какова Ваша трудовая мотивация?»

Полученные результаты (в % от числа опрошенных) представлены в виде диаграммы.

Найдите в приведённом списке выводы, которые можно сделать на основе диаграммы, и запишите цифры, под которыми они указаны.

1) Трудовая мотивация каждого десятого работника связана с интересом к порученному делу.

2) Достижение материального благополучия является наиболее популярным мотивом трудовой деятельности.

3) Больше работников думают о реализации своих способностей, чем о карьере.

4) Меньшую долю работников мотивирует социальная полезность их деятельности, чем возможность путешествовать, общаться с разными людьми.

5) Меньше всего опрошенных рассматривают карьерный рост в качестве трудовой мотивации.

Рассмотрим каждый из выводов и выберем верные.

1) Трудовая мотивация каждого десятого работника связана с интересом к порученному делу. — верно.

2) Достижение материального благополучия является наиболее популярным мотивом трудовой деятельности. — верно.

3) Больше работников думают о реализации своих способностей, чем о карьере. — верно.

4) Меньшую долю работников мотивирует социальная полезность их деятельности, чем возможность путешествовать, общаться с разными людьми. — неверно, большую долю работников мотивирует социальная полезность их деятельности, чем возможность путешествовать, общаться с разными людьми.

5) Меньше всего опрошенных рассматривают карьерный рост в качестве трудовой мотивации. — неверно, меньше всего опрошенных рассматривают возможность путешествовать, общаться с разными людьми в качестве трудовой мотивации.

Ответ: 123 или любая последовательность цифр

Источник

Ученые опросили 30 летних граждан страны z зачем вы работаете

Учёные опросили 30-летних граждан страны Z. Им задавали вопросы: «Зачем Вы работаете, какова Ваша трудовая мотивация?».

Результаты опроса представлены в графическом виде (в % от числа отвечавших).

1. Как ответила наибольшая доля опрошенных? Предположите почему.

2. Одни люди работают. чтобы сделать карьеру; другие, чтобы реализовать свои способности. Какая категория среди опрошенных преобладает? Какие наиболее социально-значимые профессии Вы можете назвать?

3. Какой ответ на вопрос Вы дали бы, если бы участвовали в опросе? Почему?

Правильный ответ должен содержать следующие элементы:

1) ответ на первый вопрос и предположение:

— ответ на первый вопрос: наибольшая доля опрошенных ответила, что мотивом их трудовой деятельности является стремление материально обеспечить себя и свою семью; (Ответ на вопрос может быть дан в иной, близкой по смыслу формулировке.)

— предположение, например: для многих людей работы — единственный или основной источник получения средств к существованию. Следовательно, большинство видит в работе способ заработать и обеспечить себя и своих близких; (Может быть высказано иное уместное предположение.)

2) ответ на второй вопрос с объяснением, например:

— больше тех, чьим мотивом является реализация своих способностей;

— учителя, врачи, сотрудники МЧС и т. п.;

3) ответ на третий вопрос в соответствии с требованием задания

Источник

Ученые опросили 30 летних граждан страны z зачем вы работаете

Учёные опросили 30-летних граждан страны Z. Им задавали вопросы: «Зачем Вы работаете, какова Ваша трудовая мотивация?».

Полученные результаты (в % от числа опрошенных) представлены в виде диаграммы.

Найдите в приведённом списке выводы, которые можно сделать на основе диаграммы, и запишите цифры, под которыми они указаны.

1) Трудовая мотивация каждого десятого работника связана с интересом к порученному делу.

2) Достижение материального благополучия является наиболее популярным мотивом трудовой активности.

3) Больше работников думают о реализации своих способностей, чем о карьере.

4) Меньшую долю работников мотивирует социальнаяполезность их деятельности, чем возможность путешествовать, общаться c разными людьми.

5) Меньше всего опрошенных рассматривают карьерный рост в качестве трудовой мотивации.

1) Трудовая мотивация каждого десятого работника связана с интересом к порученному делу — да, верно.

2) Достижение материального благополучия является наиболее популярным мотивом трудовой активности — да, верно.

3) Больше работников думают о реализации своих способностей, чем о карьере — да, верно.

4) Меньшую долю работников мотивирует социальнаяполезность их деятельности, чем возможность путешествовать, общаться c разными людьми — нет, неверно.

5) Меньше всего опрошенных рассматривают карьерный рост в качестве трудовой мотивации — нет, неверно.

Источник

Ученые опросили 30 летних граждан страны z зачем вы работаете

Учёные опросили 23-летних работающих юношей и девушек страны Z. Им задавали вопрос: «Зачем Вы работаете, какова Ваша трудовая мотивация?». Полученные результаты (в % от числа опрошенных) представлены в таблице.

Результаты опроса, отражённые в таблице, были опубликованы и прокомментированы в СМИ. Какие из приведённых ниже выводов непосредственно вытекают из полученной в ходе опроса информации? Запишите цифры, под которыми они указаны.

1) Девушки стремятся выбирать престижную работу с перспективами карьерного роста.

2) Работники руководствуются материальными соображениями

3) Общественная значимость работы не является приоритетом для молодёжи страны Z.

4) Юноши, как правило, выбирают ту работу, которая им интересна.

5) В стране Z молодёжь лишена возможности путешествовать.

1) Девушки стремятся выбирать престижную работу с перспективами карьерного роста — нет, неверно, такой вывод сделать нельзя.

2) Работники руководствуются материальными соображениями — да , верно, 50% юношей и 40% девушек работают, чтобы обеспечить материальное благополучие.

3) Общественная значимость работы не является приоритетом для молодёжи страны Z — да, верно только 5% каждой группы отдают предпочтение общественной значимости работы.

4) Юноши, как правило, выбирают ту работу, которая им интересна — нет, неверно, такой вывод сделать нельзя.

5) В стране Z молодёжь лишена возможности путешествовать — нет, неверно, такой вывод сделать нельзя.

Источник